Nie ste prihlásený/á.
Prosím Vás o radu!Pracujem ako SBS v obchode a minule zabudla tam jedna žena peňaženku...pokladníčka dala mne a ja odložila som to, odkial to ukradla neznáma osoba...majitelka podala ma na políciu, že ukradla som jej peňaženku, ale fakt neni u mňa, dokonca, kto to ukradol poslal na políciu, takže peňaženka je na polícii, len peňiaze chýbajú z toho, tvrdí majitelka že bolo tam 100 euro...môžem mat ja z toho priestupok?lebo dovtedy, pokým nebola peňaženka na polícii hovorili že asi budem mat priestupok z toho...prosím o pomoc!dakujem
Vy a ani pokladnička ste sa do penaženky nepozerali?Ved je to smiešne,nie?Ved prve čo urobim ked najdem penaženku je ,že sa pozriem do vnutra a zistim čia je .( Ja si to aspon myslim.)Ak ste to spravili ,tak by ste mali vediet sumu aka v nej bola.Aspon jeden z vas.Kam ste dali najdenu vec,Kdo sa k nej mohol dostat.Počitam že ste ju nepoložili na take miesto kde mal pristup hoci kto.Nerozumiem tomu ako sa mohla strtit ked ste ju odložili niekde (aspon s tym počitam )do kancelarii ,alebo šatni kde chodia len zamestnanci SBS , alebo obchodu.
Z tohoto zmateného popisu mi vyplývá následující: Pokladní našla peněženku a předala ji tobě. Ty jsi se v přítomnosti svědka/ů měla přesvědčit, co peněženka obsahuje a uložit ji na bezpečné místo. Například do trezoru. Ani jedno z toho jsi neudělala a navíc jsi ji odložila někam, kde mohla být ukradena. Tím jsi podle mě porušila své pracovní povinnosti. Na druhou stranu: majitelka peněženky bude jen těžko prokazovat, že v peněžence uvedené peníze byly a policie těžko prokáže, že jsi je ty ukradla. Ale neuvedla jsi všechny okolnosti, které v tom mohou hrát roli. Takto to vidím pouze na možnost nějakého postihu ze strany zaměstnavatele.
Subjektívne nočné úvahy:
Prečítajte si vo vašich povinnostiach (napr. v prac. zmluve, pracovnom poriadku, ...) či je vašou pracovnou povinnostou uschovávat cennosti. Ak nie, nemôže vás zamestnávateľ obvinit z nedodržania prac. povinnosti. Odhaduje, že to nie je vašou výslovnou povinnostou a pre ten prípad sa domnievam, že ste vaše pracovné povinnosti neporušili.
Potom je už možné iba posúdit, či ste ako občianka (nie ako zamestnanec) zachovali zákonný postup (odovzdat nájdenú vec) - ale to už je vecou azda polície, ale nie zamestnávateľa.
Čo sa však týka vašich povinností ako občianky, vy ste peňaženku nenašli - našla ju (ak správne rozumiem) pokladníčka, takže ona ako nálezca bola azda podľa nejakého zákona (nejdem o teraz hľadat) povinná peňaženku odovzdat na správne miesto (možno na polícii), ale to správne miesto zrejme nie ste vy ako SBS, v tom zrejme pokladníčka porušila zákon, keď vám dala peňaženku do ruky - nemala právo to urobit. Nie ste nálezca, nebola to vaša povinnost tú peňaženku riešit. Z tohoto pohľadu som názoru, že vy ste vaše občianske povinnosti neporušili, zrejme ich porušila pokladníčka.
Ďalej preskúmajte, či vám zamestnávateľ vytvoril podmienky, aby ste takéhoto druhu cennosti mohli uschovávat; u seba to držat nemôžete, lebo to by mohla byt krádež. Možno vy ste nemali takéto možnosti, možno ich mala pokladníčka, lebo ona je zariadená na držanie peňazí. Argumentujte, že ste nemali žiadnu možnost dat peniaze na bezpečné miesto - pokladníčka zrejme mala.
Mohli by ste podat trestné oznámenie na neznámeho páchateľa, že ukradol peňaženku či peniaze. Vy ste predsa neukradli. Nemali ste majetkový prospech. Máte len újmu.
Prečo vyčítajú vám, že ste peňaženku dostatočne nezabezpečili, veď je to v prvom rade vecou majiteľky, a ona si ju dobre nezabezpečila, pričom jej to nikto nevyčíta, ale vám to vyčítajú?! Kde je logika?! Ona sama v prvom rade je podľa zákona povinná sa postarat o svoje vlastníctvo (formulujem voľne, nie doslova), a nie aby sa snažila svoje povinnnosti prenášat na iných ľudí.
Preskúmajte, kto každý môže svedčit, koľko bolo v peňaženke peňazí (napr.: videla aj pokladníčka koľko je v peňazí v peňaženke? Ak len majiteľka peňazí svedčí, koľko ich bolo, vaše svedectvo môže byt iné, a tažko sa dokáže pravda.
Za okolností, ktoré uvádzate, odmietnite priestupok, až kým vám nebudú schopní v zákone na papieri ukázat (nie povedat, nie vám prečítat) čo ste údajne akú vašu povinnost mali porušit, a toto porušenie vám ale musia nado všetku pochybnost dokázat! - teda nie len dedukovat "veď je to jasné, že ste to boli vy".
Chcú nájst "vinníka" a pritom sa príliš nezapotit s hľadaním pravdy, nuž skúšajú ľahšiu cestu, kto sa dá. Tak to už od vekov často chodí, a chodit bude... Každý chce vaše dobro; nedajte si ho vziat.
ja nemám v zmluve a nikde, že "cudzie" veci mám uschovat a nič podobne...ale teraz už tá peňaženak je fyzicky na polícii lebo poslali to tam, takže čo je v takom prípade neviete mi poradit?peniaze chýbajú z toho, ale všetky papiere sú v tom a aj drobné mince...1,2 centy..dúfam, že ja nebudem mat z toho žiadny priestupok a nič...
onegirl09,
priznám sa, že vás nechápem, ak po mojom dost obšírnom rozbore sa ešte pýtyte, čo robit. No možno som nebol natoľko zrozumiteľný, ako som mohol byt. Takže čo odporúčam (ale vy sama sa rozhodnete, čo urobíte):
- nerobit nič, reagovat na to, čo urobia iní, spôsobom, ktorý som už vyššie popísal
- stanovisko najmä voči zamestnávateľovi: neporušila som žiadnu moju povinnost ako zamestnanec SBS; ak tvrdíte opak, ukážte na papieri tú povinnost a dokazujte, že som to urobila - ja budem dokazovat, že nie
- stanovisko najmä voči polícii neporušila som žiadnu moju povinnost ako občan; ak tvrdíte opak, ukážte na papieri tú povinnost a dokazujte, že som to urobila - ja budem dokazovat, že nie
- zákon zrejme porušil nálezca, keď nájdenú vec neodovzdal tam, kam mal - ja som nálezca nebola, nevznikla mi žiadna povinnost
- nič som neukradla; ak tvrdíte opak, dokazujte, že som to urobila ja (nie "ktosi")
- peňaženku som uložila na také miesto, ktoré vyhovovalo podmienkam, ktoré som bola povinná splnit; ak teraz chcete, aby to bolo iné miesto, mali ste mi to VOPRED oznámit - prichádzate s dobrými myšlienkami, ale NESKORO.
No, dúfam, že vám to dalo dopovede, lebo lepšie to už asi neviem vyložit. Ak som na niečo zabudlo, pýtajte sa.
A ešte: príliš sa nezamotávajte; treba byt výstižný, ale použit čo najmenej slov. Hovorit len k veci, neodbočovat, inak sa človek ľahko zamotá. Odlíšit podstatné (zamestnávateľ, polícia) od nepodstatného (spolupracovníčky, personál predajne, ...). Dat si veci do poradia, keď sa na vás azda nahrnú ako osy ("po jednom, prosím").
Čo ešte?
Nenesieme zodpovednost za správnost informácií a za škodu vzniknutú ich využitím. Jednotlivé odpovede vyjadrujú názory ich autorov a nemusia sa zhodovat s názorom prevádzkovateľa poradne Poradte.sk
Používaním poradne súhlasíte s personalizovanou reklamou, ktorá pomáha financovat tento server, ďakujeme.